2011年大事记

1. 中心及相关企业全年总经营规模突破15 亿元。

2011 年，中心及所属企业全年总经营规模突破15 亿元，比2010 年（10 亿元）增长了50%，利润超过3 亿元，比2010 年（1 亿元）增长了200%。

2. 中心明确“十二五”目标任务及工作重点。

2011 年5 月，中心出台“十二五”发展规划，提出了“再造资源新版图，经济指标翻两番、员工收入翻两番”的战略目标，细化了资源控制、矿业开发、经济发展、科技创新四大具体指标，确立了拓展资源版图、壮大矿业开发规模、创建地质服务品牌、为创建国际化勘查型矿业公司提供资本、科技、管理、人才四大支撑的发展重点。

3. “十二五”开局之年国家项目立项成果显著，重点科技专项立项开局顺利。

全年共申报国家地质类项目96 个，批准立项72 个，项目申报成功率75%，立项数量和经费额度均居于地勘行业前列，为“十二五”发展打下了坚实基础。2011 年6 月，在科技部首批启动的国家“十二五”科技支撑计划“新疆重要成矿带战略性矿产资源预测与靶区评价”和“中国东部典型矿集区深部资源勘查技术集成与示范”2 项重点项目中，中心主持了4 个课题的研究工作，研究区涵盖了新疆主要金属矿成矿带、南岭中段成矿带、黔西北成矿带，科研助推勘查水平提升。

4. 海外找矿取得新突破。

埃塞俄比亚瑞丰公司VMS 型矿床勘查中，在特拉喀密提矿区打到厚73.8 米、铜平均品位3.8%、金1.3g/t、银14g/t 的厚大矿体；老挝纳勐项目打到厚度19.2 米，铜平均品位4.31%的富铜矿体；智利月亮山地区铁铜矿远景达到大型规模。

5. 海外矿权资本运作形成新模式，投资获丰厚回报。

2011 年3 月，加纳克公司完成了中色地科公司进入后的第三次融资，以每股5.4 加元的价格，成功融资1.38 亿加元。中色地科也借此次融资，以二次发售的方式按相同价格变现了800 万股股票，获得4320 万加元（约合2.8 亿人民币）现金收入，目前仍是第一大股东。中色金地公司转让埃塞俄比亚瑞丰公司70%权益给加纳克公司，获取400 万加元的现金补偿和350万股的股票。加纳克公司将瑞丰公司注入的矿权资产分拆至铁克雷公司，并于8 月31 日正式公开挂牌交易，交易价从开盘0.6 加元，最高冲至1.9 加元，海外经营形成矿权分拆上市新模式；中色金地公司将华源公司持有的银狐公司5626 万股股票分配给华源公司现有股东直接持有，海外经营形成股票分红新模式。

6. 中色地科公司收购ENT 公司、投资SW tech 公司，海外布局进一步优化。

中色地科公司在尽职调查的基础上，2011 年7 月投资1240 万澳元，认购6200 万股股票，持股比例占30.55%，通过收购ENT 公司，进入澳洲并拥有一批优质的铁、铀、铜、金等矿权。通过投资SW tech 公司进入美国，使中色地科公司在海外布局进一步优化。

7. 地质科技成果大面积丰收。

2011 年，共有9 项地质科技成果获中国有色金属工业科学技术奖，其中一等奖1 项（东川易门铜矿山深部勘查技术研究与应用），二等奖6 项，三等奖2 项。在全国有色金属工业科技大会上，中心被评为中国有色金属科学技术先进单位，朱谷昌获“优秀科技管理者”称号、祝新友获“优秀科技工作者”称号。

8. 中心在全国危机矿山接替资源找矿工作中贡献突出，受到国土资源部表彰，并获荣誉称号。

2011 年11 月，中心由于在全国危机矿山接替资源找矿工作中成绩突出，受到国土资源部表彰，获危机矿山项目“特别贡献奖”；北京矿产地质研究院、北京地质调查所获“重要找矿进展奖”；地质处获“优秀组织管理奖”；方维萱、周圣华获“组织管理先进个人”称号。

9. 自主研发的3 项技术获国家专利。

自主研制的JSC-G-10 型井中三分量磁测系统，获国家发明专利，在多处危机矿山深部找矿中获得成功应用，为探测深隐伏金属矿体提供了新的有效技术方法；自主研发的“超低空高精度航磁测量载体”获国家实用新型专利，并已成功在高海拔地区（青藏高原）和南部非洲高原进行了大面积高精度航磁数据的采集；自主研发的“总场磁力仪测量岩、矿石标本磁参数的平测装置”获国家实用新型专利，该装置可提高岩、矿石标本磁参数测量精度。

10. 控股矿山开发建设成效显著。

2011 年，作为矿业开发的重点项目，由中色地科公司控股并自主开发的哈密红石铜矿勘查开发项目全面推进，矿建各项工作稳健进行，现已初步完成一期建设并试生产；2011 年9 月，中色地科公司投资1 亿多元，成功收购阿鲁科尔沁旗金山矿业有限责任公司100%股权，全面接管矿山后，立即着手进行矿山技改和勘查工作，矿山现已恢复生产，找矿取得重要进展。

11. 单位及个人获得多项奖励及荣誉

1 月，袁继明获有色地调中心第二届“卓越贡献奖”，继新、高珍权获“经营管理奖”，陈梦熊、陈伟民、和志军、林龙军、董少波、张广纯、刘军、付和、等8 名同志获“十佳员工”奖。

2 月，新疆中色地科矿产勘查有限责任公司被授予新疆阿勒泰地区“先进地勘单位”称号。

6 月，秦秀峰被评为“国务院国资委直属机关优秀共产党员”。

6 月，朝阳区举行北京市国家税务局和地方税务局纳税信用A 级企业授牌仪式，公司被评定为“纳税信用A 级企业”。

6 月，中色地科党支部被评为“中国有色金属工业协会先进党支部”、“有色地调中心先进党支部”；刘正桃、杨自安、柳玉龙、曾志钢，被评为“中国有色金属工业协会优秀共产党员”；杨建功获“中国有色金属工业协会优秀党务工作者”称号；王朝垒、甘先平、刘洋、阴元军、李调丽、吴志华、陈伟民、陈梦熊、金浚、梅友松，被评为“有色地调中心优秀共产党员”；马小计、初娜、张广纯、徐春宏被评为“有色地调中心优秀党务工作者”。

8 月，中国有色金属工业协会召开专家委员会成立大会。王京彬任委员，列入地质与矿山组。

11 月，“赞比亚铜带省PLLS370 矿权区铜钴矿地质勘查”、“津巴布韦大岩墙霍普韦尔铂靶矿区首期地质勘查”2 个项目，分别获得第十三届北京技术市场金桥奖一等奖、三等奖。

9 月，朱谷昌获“中国有色金属工业优秀科技管理者”称号、祝新友获“中国有色金属工业优秀科技工作者”称号。

11 月，由于在全国危机矿山接替资源找矿工作中的突出贡献，受到国土资源部表彰，方维萱、周圣华获危机矿山项目“组织管理先进个人”称号。